Dos seis gestores que comandam as unidades da região, quatro foram reconduzidos ao cargo; entre eles, Maria Itamar, da GRE Sertão do Araripe, com sede em Araripina
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A partir de janeiro de 2020, das seis Gerências Regionais de Educação (GRE) espalhadas pelo Sertão Pernambucano, duas estarão sob nova direção. O resultado da seleção foi divulgado, nessa quinta-feira (26), pela Secretaria de Educação e Esportes do Estado, através da plataforma “Vem pro Time”, uma nova forma de preenchimento de cargos de liderança do Governo do Estado. A GRE Sertão do Alto Pajeú, com sede em Afogados da Ingazeira, passa a ser comandada por Maria do Socorro Silva e a GRE Sertão Moxotó Ipanema, em Arcoverde, por Marcelino Araújo.
Anete Ferraz, que vem desenvolvendo suas atividades na GRE Sertão Médio São Francisco, em Petrolina, desde 2007, foi reconduzida ao cargo. Maria Itamar, da GRE Sertão do Araripe, com sede em Araripina; Dilma Marques, GRE Submédio São Francisco, em Floresta; e Fátima Moura Alencar, da GRE Sertão Central, em Salgueiro, também foram reconduzidas ao cargo. A posse dos gerentes regionais de educação acontece no dia 06 de janeiro, no Palácio do Campo das Princesas, no Recife. Na sequência, de 07 a 09 de janeiro, a Secretaria de Educação e Esportes do Estado promove a Semana de Integração dos Gerentes Regionais de Educação.
“Com a divulgação deste resultado, a gente conclui uma etapa importante do trabalho que vem sendo desenvolvido pela Secretaria de Educação e Esportes. O Vem pro Time é mais que um site ou uma plataforma, é uma nova metodologia de seleção, que busca os melhores e os mais capacitados para trabalhar conosco. O Vem pro Time vai além de uma simples seleção, pois tem todo um processo de identificação por competência e de construção de um plano de desenvolvimento destes profissionais para apoiar o projeto do Governo de Pernambuco, que é fazer com que a educação do Estado avance cada vez mais”, ressaltou Fred Amancio, secretário de Educação e Esportes do Estado.
A principal missão do Gerente Regional de Educação é exercer, em nível regional, as ações de supervisão técnica, orientação normativa e de articulação e integração, tendo em vista a melhoria da qualidade do ensino. Além disso, o gerente deve promover e coordenar a implantação da política educacional do Estado dando ênfase a melhoria da gestão de rede e da qualidade de aprendizagem do aluno. Entre essas e outras atribuições, o cargo visa elevar os resultados educacionais da GRE, por meio do Pacto pela Educação e otimizar a gestão administrativa, financeira, patrimonial e pedagógica da regional de modo eficiente e com transparência.
“Gostaria de parabenizar a todos os que foram selecionados ou reconduzidos ao cargo e fazer um agradecimento especial aos que encerraram este ciclo de quatro anos conosco. Sem dúvidas, o excelente trabalho e toda a dedicação destes profissionais contribuíram muito para todas as conquistas da nossa educação”, acrescentou Amancio.
O Vem pro Time é uma nova maneira de seleção desses profissionais, que visa assegurar a eficiência dos serviços prestados à população do Estado. O Governo de Pernambuco, um dos primeiros estados a fazer seleção de Gerentes Regionais de Educação, agora moderniza seu processo com uma etapa de entrevista por competências com o objetivo de atrair e selecionar profissionais aptos e eficientes para enfrentar os desafios da gestão pública, principalmente no âmbito educacional.
Vale destacar que o processo seletivo para gestores das Gerências Regionais de Educação (GRE’s) foi dividido em quatro etapas: inscrição no site; cadastro da titulação e experiências e realização do teste online; entrevista por competência; e banca de avaliação presencial. A seleção dos novos gestores reforça o compromisso da atual gestão em manter Pernambuco no status de melhor educação pública do Brasil.
